Líder De Compensación, Beneficios Y Talento
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W Executive
Chantada
Una empresa consultora en Galicia busca un Responsable de Compensación y Beneficios para liderar la estrategia de talento alineada con los objetivos del negocio. El candidato ideal tendrá una experiencia mínima de 7 años en RRHH, un grado universitario y habilidades de liderazgo excepcionales. El rol incluye diseñar y supervisar políticas de compensación, así como representar al área de personas... |
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hace 2 días
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